Evoluer à mi-carrière

Description du service

• Cadre expérimenté, vous souhaitez préparer votre seconde partie de carrière ? Vous avez en tête des pistes possibles d’évolution et souhaitez les évaluer ?

Qu'allons-nous faire ensemble ?
Au cours des entretiens avec votre consultant, vous analysez votre expérience pour choisir l'évolution professionnelle qui vous convient.

• Vous mettez en lumière vos points forts, vos réussites, vos points de progrès.
• Vous travaillez sur vos motivations et vos intérêts pour identifier les projets professionnels qui vous correspondent.
• Vous détectez vos opportunités en interne et en externe.
• Si votre entreprise organise des entretiens de seconde partie de carrière, votre consultant peut le préparer avec vous.

Qui vous conseille ?

• Vous collaborez avec un consultant, spécialiste de la mobilité des cadres et de leur marché de l'emploi. Ce consultant vous propose une solution adaptée à votre situation.

Comment ça se passe ?

• Le consultant  établit avec vous un programme adapté à vos besoins et à vos disponibilités. Les 2 à 4 entretiens ont lieu à l’Apec ou à distance, en fonction de votre situation. ils se déroulent dans un délai de 2 à 3 mois.
• Entre les rendez-vous, vous approfondissez les conseils du consultant grâce à Ubika, plateforme interactive multimédia

Toute personne accède gratuitement au Conseil en Évolution Professionnelle (CEP) pour faire le point sur ses projets professionnels, préparer sa reconversion, réfléchir à se former ou changer de poste.