Economie circulaire : les cadres, acteurs clés de la durabilité

Les cadres, pilotes de l’économie circulaire

Les cadres sont indispensables pour organiser les modèles selon les trois exigences de conformité réglementaire, de viabilité économique et de territorialisation. En tant que responsables de projet, ils sont les acteurs humains de l’économie circulaire. Face à un modèle économique encore en maturation, ils et elles doivent faire preuve d’une grande autonomie, mais aussi être force de proposition et de conviction. Chefs d’orchestre de l’organisation du modèle, ils vont s’atteler à mettre en place un ensemble de processus de gestion des flux, suivant une logique de logistique inversée.

Un sentiment de manque de reconnaissance compensé par l’utilité sociale

Ces cadres partagent une recherche de sens et d’utilité. Ils se définissent moins par leur statut que par leur contribution à une transformation collective et ressentent une grande fierté d’y participer. Pour eux, la réussite se mesure moins à la rentabilité immédiate qu’à l’impact réel sur les territoires, les habitants et l’environnement. Pour autant, ces cadres expriment un manque de reconnaissance, notamment salariale, au regard des responsabilités assumées. Ce paradoxe entre utilité réelle et reconnaissance limitée nourrit à la fois leur frustration et leur résilience. La conviction de contribuer à une cause essentielle – réduire l’empreinte environnementale des déchets, créer de l’emploi, inventer de nouveaux modèles – leur sert de moteur et compense ce manque de visibilité.

Travailler dans l'économie circulaire, pourquoi pas vous ?

Les consultantes et consultants de l'Apec peuvent vous accompagner pour réfléchir à votre projet professionnel dans l'économie circulaire, identifier les opportunités d'emplois et vous conseiller sur le plan d'action personnalisé à mettre en œuvre. Ils analysent avec vous les compétences acquises dans votre parcours et identifient celles à développer pour réussir votre intégration dans ce secteur en expansion. Les entreprises de l'économie circulaire, qu'il s'agisse de start-ups innovantes, d'associations engagées ou de grandes structures, recherchent des profils de cadres capables de piloter cette transformation. 

Certains cadres ont déjà sauté le pas, comme Julien Reboulet, créateur de Cerestia, découvrez son témoignage dans cette vidéo. 
 
Source : Apec, Parcours de cadres engagés dans l’économie circulaire et l’économie sociale et solidaire, octobre 2025

Quelle est la définition de l’économie circulaire ?
Selon l'ADEME, l'économie circulaire vise à optimiser l'utilisation des ressources naturelles comme l’eau, l’air, le sol et les matières premières et à réduire les déchets en favorisant des pratiques telles que le réemploi, la réparation ou le recyclage. Fondée sur un modèle économique systémique, l’économie circulaire met en réseau un ensemble d’acteurs économiques : éco organismes, entreprises, consommateurs, collectivités. Ce modèle économique repense les modes de production et de consommation pour un développement compatible avec les enjeux du développement durable. Et selon le SDES, elle représente plus 800 000 emplois en équivalents temps plein.
 
Pour en savoir plus sur l’économie circulaire, https://economie-circulaire.ademe.fr/economie-circulaire