[Ça bouge à l’Apec] Se présenter en 3 minutes en anglais : l’atelier Apec pour les cadres

Publié le 03/09/2026

Dans cette vidéo, Maria Jonsson, consultante Apec au sein de l’équipe internationale, présente l’atelier « Se présenter en 3 minutes en anglais ». Destiné aux cadres, cet atelier aide à structurer une présentation claire, pertinente et convaincante de son parcours, de ses compétences et de son projet professionnel en anglais.

Dans un contexte professionnel de plus en plus international et multiculturel, savoir se présenter en anglais de manière claire et efficace est devenu un véritable atout. Que ce soit lors d’un entretien de recrutement, dans le cadre d’une démarche réseau ou à l’occasion d’échanges avec des clients, partenaires ou équipes à l’étranger, cette compétence peut faire la différence.

À travers l’atelier « Se présenter en 3 minutes en anglais », l’Apec accompagne les cadres pour mieux valoriser leur expérience, leurs compétences et leur projet professionnel. L’objectif ne se limite pas à la maîtrise de l’anglais : il s’agit aussi de structurer son discours, de s’entraîner à l’oral et d’adopter une posture professionnelle adaptée selon les situations.

À qui s’adresse cet atelier ?

Cet atelier s’adresse aussi bien aux cadres en poste qu’aux cadres en recherche d’emploi qui souhaitent gagner en aisance et en impact dans leurs échanges professionnels en anglais.

Pour savoir comment participer à cet atelier, rapprochez-vous de votre consultant ou consultante Apec. Vous pouvez également en profiter pour faire le point sur votre projet professionnel en prenant rendez-vous avec un consultant ou une consultante Apec..

Un accompagnement complémentaire pour votre projet international

Si vous envisagez une mobilité internationale, une évolution dans un environnement multiculturel ou un projet professionnel à dimension internationale, l’Apec propose également le service « Rendez-vous conseil international ».

Ce rendez-vous permet d’échanger avec un consultant ou une consultante spécialisé(e) dans la mobilité des cadres et le marché de l’emploi international, afin de clarifier votre projet, d’identifier vos priorités et de construire une stratégie adaptée à votre situation.

Que vous prépariez un départ à l’étranger, une candidature à un poste à dimension internationale ou une évolution de carrière dans un contexte multiculturel, cet accompagnement vous aide à transformer vos interrogations en pistes d’action concrètes et réalistes.

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